parole, parole, parole…

10 persone intorno ad un tavolo a parlare, parlare, parlare….discorsi gestionali vuoti, che non hanno né capo, né coda. Nessuno sa cosa deve fare in realtà, nessuno vuole rpendersi delle responsabilità. Ero solo uno spettatore, d’accordo, ma come cittadino mi giravano alla stragrande! Ho comunque avuto l’ennesima conferma che uno dei sistemi per risparmaire non è risurre il personale, ma ridurre lo stipendio dei manger….con i 250.000 euro l’anno dello stipendio di un dirigente ci paghi almeno 10 operai che potrebbero pulire, aggiustare, sistemare, parlare con la gente e presidiare il territorio. contemporaneamente potrebbero fornire utilissime indicazioni per chi deve decidere, che potrà anche avere diritto ad uno stipendio più alto, per via delle responsabilitò, ma non certo COSI’ alto!